Lediga tjänster på Balder

Balder fortsätter att växa och utvecklas och den snabba utvecklingen beror på nyinvesteringar men också för att Balder har engagerade och kunniga medarbetare som genom laganda och samarbete skapar resultat. Vi tar vara på varandras styrkor samt erfarenheter och vi sjösätter nya idéer för vidareutveckling av både verksamheten och personal. Som fastighetsskötare hos Balder har man en fantastisk möjlighet till en språngbräda för att lära sig fastighetsförvaltning och ta sig vidare till andra spännande roller inom Balder. Vi söker nu en driven och kundorienterad fastighetsskötare som vill vara med och ta Balder till nya höjder!

Att vara en del av Balder ställer höga krav men ger dig också goda möjligheter att utvecklas. Balder har korta beslutsvägar och en öppen atmosfär som främjar respekt och ärlighet. Gemensamt har vi på Balder ett ansvar för att skapa förtroende hos våra kunder och medarbetare. 

Arbetsuppgifter

Som Fastighetsskötare ansvarar du för den dagliga driften och den inre och yttre skötseln av tilldelade fastigheter. Du arbetar nära övriga på förvaltningen och hanterar kontakter med såväl entreprenörer som kunder. Vidare kommer du att:

-       Arbeta med felavhjälpande underhåll och förebyggande arbete i och runt fastigheterna genom ronderingar, mottagande och utförande av felanmälan samt återkoppling till kund och ansvarig.

-       Inrapportera och följa upp statistik för energi- och vattenförbrukning.

-       Bistå med kontroll av utförda tjänster.

-       Medverka vid - alternativt utföra - besiktningar av lägenheter/lokaler.

Du välkomnas till vårt kontor i Åstorp och rapporterar till Områdesansvarig.

Din profil

Erfarenhet inom fastighetsskötsel är meriterande men inget krav. Du har ett starkt inre driv, är van att arbeta självständigt och är en utåtriktad person. Kunskaper och utbildning av något slag inom elektriska installationer är önskvärt. VVS-tekniska anläggningar, ventilation samt styr- och reglerteknik är meriterande. Du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska. Talar du fler språk är det meriterande. B-körkort är ett krav.

Som Fastighetsskötare kommer du att vara vårt ansikte utåt genom att dagligen synas och finnas till hands för våra kunder. Du har ett starkt ordningssinne med ett öga för detaljer så att det är snyggt och prydligt i våra fastigheter. Nu söker vi dig som är pålitlig, engagerad, strukturerad och har en god samarbetsförmåga både med kunder och kollegor. Du är enkel att förstå och kommunicerar på ett lyhört och ödmjukt sätt. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet.

Din ansökan

Låter detta som en roll för dig? Ansök redan idag, dock senast den 16 augusti 2019. I din ansökan ber vi dig inkludera CV samt personligt brev. Om du inte har ditt CV och personliga brev tillgängligt just nu kan du även registrera en ansökan via mobilen med din LinkedInprofil. Har du frågor om tjänsten kontakta ansvarig rekryterare Johan Pfeifer på 0739 – 23 07 86. Ansvarig rekryterare är på semester mellan vecka 28-31.

Välkommen med din ansökan!

Är du projektledare och redo för ett nytt, roligt uppdrag? Trivs du med att alltid vara i farten samt drivs av att leverera ett bra resultat?

Balder är ett spännande företag som fortsätter att växa och utvecklas och den snabba utvecklingen beror på nyinvesteringar men också på att Balder har engagerade och kunniga medarbetare som tillsammans skapar resultat. Till vårt kontor i Gävle söker vi nu efter en projektledare som vill vara med på vår resa.

Din roll

Vi vågar påstå att vi är en av Sveriges mest spännande arbetsgivare inom fastighetsbranschen och som projektledare på Balder får du möjlighet att arbeta med många spännande projekt - stora som små. Du kommer ingå i en nationell grupp och kommer företrädesvis arbeta mot ROT-projekt i bostadsbeståndet i Gävle. Du är därtill delaktig i våra projekt avseende att uppgradera vårt bostadsbestånd till moderna lägenheter och moderna gemensamma utrymmen.

Som projektledare kommer du ingå i företagets projektledningsgrupp inom förvaltningen och ha ett nära samarbete med både förvaltningen samt våra kunder. Dina ansvarsområden består bland annat av: 

• Driva bygg- och underhållsprojekt från ax till limpa.
• Leda projekt i mål mot överenskommen kvalitet, ekonomi och tid.
• Utföra eller medverka vid kostnadsbedömningar/kalkyler.
• Vara med entreprenörer och konsulter i upprättande och skrivande av entreprenadavtal.
• Ansvara för upphandling av projekt och val av lösning tillsammans med entreprenör.
• Upprätta slutkostnadsprognoser med budgetansvar.

Parallellt som du driver byggprojekt, så är du även delaktig i Balders interna utmaning och utvecklingsarbete att göra oss bäst i branschen på genomförande av affärsmässiga byggprojekt.

Din Framtid

På Balder bryr vi oss om din utveckling i företaget och vi tar därför från början fram en utvecklingstrappa tillsammans med dig, som gynnar både individen, gruppen och företagets intressen. Din utvecklingstrappa i bolaget är hävstången i Balders och projektledargruppens framgångsresa. Att växa som individ och samtidigt hjälpa dina närmsta medarbetare att växa är en mycket viktig ingrediens och ansvarsfråga för såväl mer framgångsrika projekt som en välmående laganda. Exakt hur din resa kommer att se ut är sedan mycket upp till dig själv och din initiativförmåga.

Din profil

Vi ser att du som söker har relevant utbildning, förslagsvis inom bygg eller teknik samt har erfarenhet av projektledning. Det är meriterande om du har en bakgrund från entreprenör-, konsult- eller fastighetssektorn. Rollen förutsätter att du har en grundläggande förståelse för processen och byggnadsteknik inom ROT-projekt. Vidare förutsätter vi att du har goda datakunskaper i kombination med en väl utvecklad förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. B-körkort anses nödvändigt för denna tjänst.

För att trivas i rollen ser vi att du som person har en stark drivkraft, ett stort intresse för affärer samt att du är målfokuserad och självgående i ditt arbete. Med våra värdeord Hjärta, Nytänkande, Enkelhet och Närhet, arbetar du professionellt mot uppsatta mål. Vidare prioriterar du, skapar ordning och struktur utan att förlora affärsmässigheten och helhetsperspektiv.

Vår ambition på Balder är att vara ett fullserviceföretag som sätter kundens önskemål i centrum. Därav är det viktigt att du som söker tjänsten är lyhörd, duktig på att kommunicera samt är bra på att bygga och underhålla goda relationer. Stor vikt kommer därför att läggas vid personliga egenskaper.

Vi erbjuder

Du kommer in i en framtidsorienterad organisation och ett företag som arbetar brett med fastigheter inom bostäder, kommersiellt och hotell. Balder befinner sig i ett mycket spännande utvecklingsskede där du från början har stor möjlighet att direkt bidra och vara delaktig i framgången. Du kommer att tillhöra en organisation med stort fokus på laganda och kompetensåterföring. 

Din ansökan

Låter detta som en roll för dig? Ansök redan idag, dock senast 12 augusti 2019. I din ansökan ber vi dig att inkludera CV. Det går även bra att lämna en ansökan via mobilen med din LinkedIn-profil. Har du frågor om tjänsten så tveka inte att kontakta Michael Hillblom på tel 026-545588 eller via mail Michael.Hillblom@balder.se. Ansvarig rekryterare är på semester vecka 28-31 men svarar i telefon/på mail till bästa förmåga under tiden.

Vad händer efter att jag har skickat in min ansökan?

För att matchningen oss emellan ska bli så bra som möjligt har vi på Balder valt att jobba med rekryteringstester i vår urvalsprocess. Testerna hjälper oss att kunna matcha rätt person med rätt jobb. På detta sätt ökar vi chansen för att du som blir anställd kommer att trivas hos oss och att du har rätt förutsättningar för att lyckas i din roll. Nästa steg blir således att du får ett mail med en länk med tillgång till testerna, som du sedan kan genomföra. 

Hjärtligt välkommen med din ansökan!

Vi söker dig som vet för mycket.

Nu letar vi efter en projektinköpare för nyproduktion av bostäder och kommersiella fastigheter i Göteborgsområdet. Du är proffs på byggbranschen i Göteborg och hjälper oss välja rätt leverantör till varje jobb.

Bland annat blir det du som:

• håller stenkoll på vilka entreprenörer, installatörer och konsulter som finns representerade på Göteborgsmarknaden och vilka byggprojekt de lämpar sig för (projektstorlek, bostad/kommersiellt projekt)
• har koll på företagens olika affärsmodeller, referenser, starka och svaga sidor och hur fulla orderböcker de har.
• vet vilka nyckelkompetenser företagen har, människorna där och deras engagemang.
• inhämtar information om hur företagen hanterar eftermarknadsfrågor
• marknadsför kommande Balderprojekt för entreprenörerna.
• rekommenderar din kollega, byggprojektledaren, vilka företag som passar bäst för respektive projekt

Rollen

Du ingår i Göteborgs projektledningsgrupp inom nyproduktion för både bostäder och kommersiellt. I det interna projektteamet står du för marknadskunnandet vid ett nyproduktionsprojekt, vilket innebär att du har koll på vilka entreprenörer och konsulter som har rätt förutsättningar för att bli tillfrågade för varje projekt. I teamet har du ett nära samarbete med projektledarna och byggledarna.

Dina ansvarsområden består bland annat av att du: 

• Bistår och hjälper projektledarkollegorna med information om marknaden.
• Marknadsför och säljer in Balders kommande projekt till lämpade entreprenörer/installatörer och konsulter.

Parallellt som du driver dina marknadsfrågor, är du en viktig del i vår resa mot att bli bäst i branschen på affärsmässiga byggprojekt.

Du rapporterar till Balders Produktionschef nyproduktion. 

Din profil

Du har relevant utbildning. Vidare har du några års erfarenhet från fastighets- eller byggbranschen. Det är meriterande om du har en bakgrund från entreprenör-, konsult- eller fastighetssektorn och en bra förståelse för projektledning och byggprocessen.

För att trivas i rollen ser vi att du som person har en stark drivkraft, ett stort intresse för affärer samt att du är målfokuserad och självgående i ditt arbete. Med våra värdeord Hjärta, Nytänkande, Enkelhet och Närhet, arbetar du professionellt mot uppsatta mål. Vidare prioriterar du, skapar ordning och struktur utan att förlora affärsmässigheten och helhetsperspektiv.

Det är viktigt att du som söker tjänsten är lyhörd och en duktig kommunikatör och relationsbyggare. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

Din Framtid

På Balder bryr vi oss om din utveckling i företaget och vi tar därför från början fram en utvecklingstrappa tillsammans med dig, som gynnar både individen, gruppen och företagets intressen. Din utvecklingstrappa i bolaget är hävstången i Balders- och projektledargruppens framgångsresa. Att växa som individ och samtidigt hjälpa din närmsta medarbetare växa är en mycket viktig ingrediens och ansvarsfråga för både mer framgångsrika projekt som en välmående laganda.

Varför välja Balder och vad erbjuder vi?

Du kommer till ett företag som är spännande, offensivt och framgångsrikt. Balder är mycket entreprenöriellt och vi drivs av att göra bra affärer som gynnar våra aktieägare.

Vi bygger och arbetar brett med flera olika typer av fastigheter så ditt jobb blir sällan enformigt. Särskilt eftersom vi återinvesterar årsresultatet i nyinvesteringar, vilket årligen innebär en stor volym nya spännande byggprojekt av olika karaktär.

Du kommer ha friheten att forma byggprojektets genomförande på ett korrekt sätt för just det projektet.

Du kommer tillhöra en projektgrupp som är under stark utveckling. Ett ungt och dynamiskt team med stort fokus på laganda och kompetensåterföring och du kommer ha stor möjlighet att direkt bidra och vara delaktig i framgången.

Vi satsar på kompetensutveckling genom en form av intern ”forskning” som vi kallar kompetensbanker.

Ansökan

Stämmer detta in på dig? Ansök redan idag, dock senast 12 augusti 2019. I din ansökan ber vi dig inkludera CV samt personligt brev, eller din Linkedin-profil. Har du frågor om tjänsten kontakta Projektchef Roger Andersson, 031-10 99 92

Varmt välkommen med din ansökan!

Sökes: Byggledare som vill (och kan) mer.

Du känner att det finns andra, bättre sätt att göra saker på. Du är trött på att köra på i samma gamla hjulspår och att mötas av oförstående när du vill prova att göra saker på nya sätt. Då passar du säkert hos oss, för vi gör inte som alla andra.

Attraheras du av en byggledartjänst där du …

• representerar beställaren och ansvarar för byggfasen i ett nytänkande fastighetsbolag som vill fortsätta utmana branschen. Ändra på den. Förbättra den. Projekt- och byggledarlaget kräver spelare som motiveras av utmaningen det innebär.
• vid delad entreprenad agerar beställarens platschef och styr produktionen på arbetsstället.
• där du ena dagen arbetar med bostadsproduktion till andra dagen med kommersiella fastigheter.
• förverkligar spännande projekt med ambitionen att tänka kreativ och nytänkande.

…. läs då vidare om rollen och Balder nedan. 

Rollen

Du ingår i Göteborgs projekt- och byggledningsgrupp inom nyproduktion och driver ett antal byggprojekt i produktionsfasen, både bostäder och kommersiellt. I det interna projektteamet står du för produktions- och byggkunnandet vid ett nyproduktionsprojekt, vilket innebär att du säkerställer ett framgångsrikt genomförande på arbetsstället. I teamet har du ett nära samarbete med både projektledaren, förvaltningen och fastighetsutvecklarna.

Dina ansvarsområden består bland annat av att du driver och säkerställer att rätt avtalad produkt byggs, vilket innebär

• tidssamordning på arbetsstället
• att kontroll utförs och att kvalitets- och miljökrav efterlevs
• att hantera risker och osäkerheter i projekten
• ekonomiuppföljning och styrning utförs korrekt
• bygg- och ekonomimöten
• arbetsmiljöarbete
• lägesrapportering till projektets projektledare

Parallellt som du driver byggprojekt, så är du delaktig i vår utmaning att bli bäst på affärsmässiga byggprojekt.

Du rapporterar till Balders Produktionschef nyproduktion. 

Din profil

Självklart har du en relevant utbildning. Vidare har du några års erfarenhet från byggproduktion. Det är meriterande om du har en bakgrund från entreprenör- eller konsultledet samt en bra förståelse för byggledning och byggprocessen.

Men viktigast för oss är att du har en stark drivkraft, att du vill vara med i ett lag där alla driver på och vill utvecklas. Du har ett stort intresse för affärer, är målfokuserad och självgående i ditt arbete. Med våra värdeord Hjärta, Nytänkande, Enkelhet och Närhet, arbetar du professionellt mot uppsatta mål. Vidare prioriterar du, skapar ordning och struktur utan att förlora affärsmässigheten och helhetsperspektiv.

Det är viktigt att du som söker tjänsten är lyhörd och en duktig kommunikatör och relationsbyggare. Stor vikt kommer läggas vid personliga egenskaper.

För att kunna leda projekt i denna storleksordning och komplexitet tror vi att du har relevant erfarenhet av denna typ av roll. 

Sannolikt har du drivit komplicerade byggprojekt med hög installationstäthet och utmanande krav från kund. Dina byggtekniska kunskaper är gedigna men vi tror även att du har en stor fallenhet för affärsmässiga frågeställningar och ekonomi.

Din Framtid

På Balder bryr vi oss om din utveckling i företaget och vi tar därför från början fram en utvecklingstrappa tillsammans med dig, som gynnar både individen, gruppen och företagets intressen. Din utvecklingstrappa i bolaget är hävstången i Balders- och projektledargruppens framgångsresa. Att växa som individ och samtidigt hjälpa din närmsta medarbetare växa är en mycket viktig ingrediens och ansvarsfråga för både mer framgångsrika projekt som en välmående laganda.

Varför välja Balder och vad erbjuder vi?

Du kommer till ett företag som är spännande, offensivt och framgångsrikt. Balder är mycket entreprenöriellt och vi drivs av att göra bra affärer som gynnar våra aktieägare.

Vi bygger och arbetar brett med flera olika typer av fastigheter så ditt jobb blir sällan enformigt. Särskilt eftersom vi återinvesterar årsresultatet i nyinvesteringar, vilket årligen innebär en stor volym nya spännande byggprojekt av olika karaktär.

Du kommer ha friheten att forma byggprojektets genomförande på ett korrekt sätt för just det projektet.

Du kommer tillhöra en projektgrupp som är under stark utveckling. Ungt och dynamiskt med stort fokus på laganda och kompetensåterföring samt ha stor möjlighet att direkt bidra och vara delaktig i framgången.

Du formar tillsammans med din överordnad en Individuell utvecklingstrappa.

Vi satsar på kompetensutveckling genom en form av intern ”forskning” som vi kallar kompetensbanker.

Ansökan

Stämmer detta in på dig? Ansök redan idag, dock senast 12 augusti 2019. I din ansökan ber vi dig inkludera CV samt personligt brev, eller din Linkedin-profil. Har du frågor om tjänsten kontakta Projektchef Roger Andersson, 031-10 99 92

Varmt välkommen med din ansökan!

Vad roligt att du är nyfiken på oss här på Balder!

Du kanske är intresserad av att arbeta på Balder eller så har du en riktigt bra idé för hur vi skulle kunna bli ännu bättre som fastighetsbolag, hyresvärd, arbetsgivare eller samhällsbyggare? Du har kanske en kompetens eller erfarenhet som vi på Balder skulle ha nytta av, men som vi inte söker efter för tillfället?

Vi är nyfikna på att veta vad det är du kan hjälpa oss med och varför du tycker att du skulle passa bra på Balder! Förtydliga även gärna i ditt CV och personliga brev hur din kompetens kan komma till nytta hos oss och vad du har lärt dig av dina tidigare erfarenheter. För att matchningsprocessen ska bli så bra som möjligt är det viktigt att du svarar på alla frågor i vårt formulär. 

Balder finns idag på flera orter: Gävle, Göteborg, Helsingborg, Karlstad, Malmö, Mariestad, Norrköping, Skövde, Stockholm, Sundsvall, Trollhättan, Uddevalla, Vårby, Västerås samt Åstorp.

Berätta gärna i din ansökan:

• Var i Sverige du är intresserad av att arbeta.
• Vilken typ av tjänst du är intresserad av.

Om du studerar och är intresserad av arbete hos oss under eller efter dina studier berätta gärna:

• Vad du studerar och på vilken ort.
• Var i Sverige du skulle vara intresserad av att arbeta under eller efter att dina studier är klara.

Vi jobbar aktivt med våra spontanansökningar men tänk på att en spontanansökan inte innebär att du har sökt en specifik tjänst, utan du måste själv också bevaka och söka annonserade tjänster. För att hålla dig uppdaterad rekommenderar vi att du följer oss på våra sociala medier som Facebook, LinkedIn och Instagram. Men vi kan glädjande konstatera att vi har flertalet kollegor hos oss som började sin resa med att skicka in en spontanansökan hos oss. Lägg därför gärna lite extra tid på att förklara för oss vad du vill jobba med samt på vilken ort.

Vad händer efter att jag har skickat in min spontanansökan?

För att matchningen oss emellan ska bli så bra som möjligt har vi på Balder valt att jobba med rekryteringstester i vår urvalsprocess. Testerna hjälper oss att kunna matcha rätt person med rätt jobb. På detta sätt ökar vi chansen för att du som blir anställd kommer att trivas hos oss och att du har rätt förutsättningar för att lyckas i din roll. I urvalsprocessen ingår två stycken rekryteringstester. Det ena är ett problemlösningstest (Matrigma) och det andra är ett personlighetstest (MAP). Nästa steg blir således att du får ett mail med en länk med tillgång till testerna, som du sedan kan genomföra. 

Lycka till med din ansökan önskar vi på Fastighets AB Balder!