Styrning och uppföljning

Hållbarhet är integrerat i Balders dagliga verksamhet, och styrs av den övergripande hållbarhetspolicyn och uppförandekoden.

Uppförandekod och relaterade policys bygger på internationella riktlinjer som FN:s Global Compacts principer om mänskliga rättigheter, arbetsrättsliga frågor, miljö och anti-korruption, FN:s vägledande principer för företag och mänskliga rättigheter, ILO:s kärnkonventioner och OECD:s riktlinjer för multinationella företag. Dessa policys samspelar med bolagets affärsidé, mål och övriga policys för att styra bolaget i en långsiktigt hållbar riktning. I hållbarhetspolicyn ingår bolagets miljöpolicy.

Balders försöker i så stor utsträckning som möjligt bidra till en positiv utveckling i ett större perspektiv än enbart i den egna verksamheten, bland annat genom att ställa krav på leverantörer och utveckla hållbara stadsdelar och områden.

Förvaltning och utveckling av fastigheter är, precis som all affärsverksamhet, förenad med risker och dessa måste hanteras ansvarsfullt och kontrollerat. Balder arbetar löpande med att identifiera och minska de risker som kan påverka verksamheten. Rätt hanterade kan risker medföra möjligheter och vara värdeskapande.

För att utvärdera risker och möjligheter kopplade till klimatförändringar följer Balder rekommendationerna i Taskforce on Climate-related Financial Disclosures (TCFD), och arbetar för att implementera rekommendationerna inom de områden som ingår.

Visselblåsarfunktion

Balder har som mål att upprätthålla en kultur som präglas av öppenhet och att vara en långsiktig, ansvarsfull aktör som agerar affärsetiskt. Det är viktigt för oss att oegentligheter och missförhållanden uppmärksammas och utreds så tidigt som möjligt. Det kan till exempel handla om ekonomisk brottslighet, utnyttjande av ställning, allvarliga trakasserier, korruption, miljöbrott eller liknande.

Vi uppmanar alla; både medarbetare, kunder, leverantörer och andra samarbetspartners, att säga ifrån vid misstanke om överträdelser mot uppförandekoden eller övriga policys.

Vid misstanke om överträdelse

Det finns flera sätt att rapportera överträdelser på och även möjlighet att rapportera helt anonymt via vår externa visselblåsartjänst hos Qnister. Balder tolererar ingen form av repressalier mot någon som med goda avsikter har rapporterat ett misstänkt fall av överträdelse.

Du kan rapportera på följande sätt:

• Fyll i webbformuläret på https://whistle.qnister.com/balder 
• Ring in din anmälan på telefonnummer +46 363300740
• Boka ett personligt möte med oberoende kontaktperson på Qnister +46363300741